Vous recherchez un emploi ? Le Groupe LIP recrute de nombreux profils pour ses agences d’emploi et son siège social à Lyon.
Après un début d’année particulièrement mouvementée en raison de la crise sanitaire, le Groupe LIP est de nouveau sur les chapeaux de roue depuis le 11 mai. Et de nombreux emplois sont à pourvoir au sein du Groupe, en agence ou au siège social situé dans le 7e arrondissement de Lyon.
5 bonnes raisons de rejoindre le Groupe LIP
- Vous rejoignez une entreprise indépendante en plein développement
- Vous bénéficiez de nombreux avantages (salaire attractif, prime, RTT, chèques cadeaux…)
- Vous participez activement à la réussite des objectifs
- Vous rejoignez des collaborateurs motivés, professionnels et accessibles
- Vous occupez un poste aux missions très variées
Des postes disponibles en agence et au siège du Groupe LIP
Nous venons d’aborder les postes à pourvoir au sein des agences d’emploi du Groupe LIP. Mais que serait une entreprise sans un siège social solide et structuré ? Situé dans le 7ème arrondissement de Lyon, le siège du Groupe LIP rassemble les différents services indispensables au développement de l’entreprise : comptabilité et paie, administration des ventes, crédits clients, ressources humaines, formation, QSE, informatique ou encore communication et marketing. Près de 100 permanents travaillent chaque jour au bon déroulement des différentes actions, au respect de la législation et à la mise en place d’opérations efficaces.
Régulièrement, chaque service recrute de nouveaux permanents pour faciliter le développement de l’entreprise. Vous souhaitez participer activement au développement du Groupe LIP ? Découvrez toutes les offres d’emploi à pourvoir actuellement ! Pour recevoir les nouvelles offres publiées, n’hésitez pas à vous créer une alerte emploi sur LIP SAFARI.
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Le Groupe LIP recherche des responsables d’agence d’emploi
Vous avez l’âme d’un manager ? Vous aimez piloter une équipe, générer du business tout en veillant bonne à garder une ambiance entre vos collaborateurs ? L’emploi de responsable d’agence d’emploi est pour vous !
Votre objectif est de développer la stratégie commerciale de votre agence. Pour cela, vous devez mettre en place des actions commerciales tout en veillant à la rentabilité de votre business. Vous êtes également garant du développement des compétences de vos chargés d’affaires ou consultants. Votre rôle de manager consiste à allier performance et efficacité, tout cela dans le respect des valeurs du Groupe LIP : Confiance, Professionnalisme, Esprit d’Equipe.
Vos missions de responsable d’agence chez LIP
Le poste de responsable d’agence d’emploi LIP requière des compétences très variées. Pour commencer, vous êtes chargé du développement commercial de votre agence. Vous prospectez de nouveaux clients, vous fidélisez le portefeuille clients existant, vous négociez les conditions tarifaires et vous assurez un suivi régulier des performances de l’agence. Vous contribuez également au sourcing et au recrutement d’intérimaires afin de satisfaire vos clients.
En tant que responsable d’agence, vous pilotez l’agence et êtes responsable de la gestion financière et administrative de votre business. Vous devez vous assurer que les procédures internes et la législation du travail temporaire sont respectées par vos équipes. Enfin, vous êtes en contact direct avec votre responsable de secteur. Régulièrement vous faites des points pour évoquer la stratégie mise en place, les difficultés rencontrées et les projets réussis.
Enfin, vous managez une équipe composée d’un ou plusieurs chargés d’affaires, consultants ou exploitants. Vous assurez le recrutement de nouveaux collaborateurs en partenariat avec le service RH du Groupe LIP. Vous définissez les objectifs de chacun de vos collaborateurs et vous les accompagner dans leur carrière.
Quel est le profil idéal pour un poste de directeur d’agence d’emploi ?
Issu d’une formation supérieure dans le domaine du commerce, vous justifiez d’une ou plusieurs expériences managériales significatives acquises dans une agence d’emploi dans l’idéal. Vous faites preuve d’un véritable esprit de conquête et d’engagement sur le long terme. Vous êtes autonome, proactif et vos qualités managériales font de vous un pilote de confiance pour développer un business et accompagner les collaborateurs au quotidien.
Des postes de chargé d’affaires, consultants et exploitants à pourvoir rapidement !
Chez LIP, les opportunités professionnelles sont nombreuses et récurrentes. Tout au long de l’année, nous recrutons de nouveaux profils pour des emplois clés en CDI ou CDD en agence d’emploi.
Au sein des agences BTP, les chargés d’affaires ont des missions très variées, apportant une véritable richesse au poste occupé. Entre développement commercial, recrutement, et suivi administratif, la multitude de tâches à réaliser rend ce métier particulièrement enrichissant. Dans les agences d’emploi spécialisée dans le secteur tertiaire, les consultants ont les mêmes missions. Enfin, les exploitants présents dans les agences Transport et Logistique sont également en charge de ces trois aspects du métier.
Vous recherchez un emploi complet et aux missions variées ? Vous avez l’âme d’un commercial, d’un recruteur et d’un gestionnaire administratif ? Rejoignez-nous sans plus attendre ! Trouvez un poste près de chez vous sur LIP SAFARI.
De nombreux postes disponibles pour les plus motivés d’entre vous
Pour décrocher un poste de chargé d’affaires en agence d’intérim, vous devez posséder une formation commerciale (BTS NRC ou MUC par exemple) et une première expérience réussie dans le développement commercial B to B.
Vous êtes pleinement orienté chiffre, votre esprit d’équipe fait de vous un véritable moteur pour l’agence et vous êtes prêt à vous engager pleinement dans vos missions commerciales, RH et administratives. Votre curiosité, votre sens de la satisfaction client et votre capacité à prendre des initiatives sont particulièrement indispensables pour faire ce métier.
Suivez une formation rémunérée pour devenir chargé d’affaires
En 2016, le Groupe LIP crée l’école de la Réussite (EDLR), une formation gratuite et rémunérée pour les jeunes sortis du système scolaire mais souhaitant prendre leur vie professionnelle en main. Pendant six mois, vous suivez une formation interne pour devenir chargé d’affaires en agence d’emploi LIP. Vous alternez formation au siège social et apprentissage en agence. Tout au long de votre cursus, vous abordez chacun des aspects de votre métier. A l’issue des six mois, vous obtenez un diplôme reconnu par l’Etat et vous pouvez décrocher un contrat au sein de l’agence qui vous a formée. Consultez la page dédiée à l’EDLR pour en savoir plus.